3月28日，廣州電纜公司工會踐行“我為（wéi）群眾（zhòng）辦實事（shì）”，開展一季度公司領導與員工麵對麵交流懇談會，領導班子、職能部門負責人、員工（gōng）代表（biǎo）麵對麵交流，解答（dá）員工關心的熱點、疑點、焦點問題。

整個懇談會氣氛（fēn）輕（qīng）鬆活躍，來自不同（tóng）崗位的員工代（dài）表暢所欲言，積極為（wéi）公司發展建言獻（xiàn）策，圍繞經營管理、安全生產、後（hòu）勤服務、員工福利、素質（zhì）提升等多個熱點問題展開深入交流和討論（lùn），提出（chū）了合理化意見和建議。

在仔細傾聽了（le）各位員工代表的發言後，領導班子（zǐ）、職能部門負責人結合工作實際一一回答員工的問題（tí）。

召開員工懇談會，是完善公司管理和提升發展的具體舉措，公司一直以來積極傾聽民聲民意，合理采（cǎi）納員工意（yì）見和建議，進一步完善公司各項管理製度（dù）和辦（bàn）法，為大家營造良好的工作生活環境。

此次懇談會有效（xiào）拉近了公（gōng）司領導與（yǔ）員工之間的距離（lí），互相（xiàng）增進了理解，溝通了思想，分享了經驗，凝聚了共識（shí），大家心裏更（gèng）踏實（shí）、目標更篤定。大家紛（fēn）紛（fēn）表示（shì），繼續用實（shí）際行動和業績為公司發展做出貢獻。